«Почта России» выделит на зарплаты сотрудников более 4 млрд рублей
В 2022 году «Почта России» планирует выделить на повышение зарплат сотрудников более 4 млрд рублей.
«В январе 2022 года «Почта России» в очередной раз повысила минимальные оклады. Изменение затронуло 136 000 человек, из которых более 65% — это почтальоны, операторы и сортировщики. В течение 2022 года компания направит на эту программу более 4 млрд рублей», — сообщают в компании.
Стоит отметить что ежемесячный доход сотрудников с минимальными окладами в среднем увеличится на 7,7%, при этом у почтальонов зарплаты выросли в среднем на 8,4%, у операторов — на 7,7%, у сортировщиков — на 8,1%.
«Почта России» установила также максимальные северные надбавки в 28 регионах вне зависимости от фактического стажа работы. Участниками программы стали порядка 2 тыс. человек, чьи зарплаты в среднем увеличились на 30%.
«Мы ежегодно повышаем зарплаты массовому персоналу и не прекращали это делать даже во время пандемии. В 2022 году мы также установили максимальные северные надбавки для людей со стажем работы меньше пяти лет, это улучшит условия труда для молодых специалистов в нашей компании», — отметила заместитель гендиректора по кадровым и социальным вопросам «Почты России» Ирина Козина.
