Retail Life

Не зарплатой единой: молодёжь выбирает специальность из-за интереса и удалёнки

Молодые россияне чаще выбирают профессию из-за интереса к сфере, но хотят зарабатывать больше остальных, выяснили СберНПФ и Работа.ру. Среди других приоритетов специалистов до 29 лет — удалёнка и творческая самореализация. При этом большинство рассчитывает на доход свыше 100 тысяч рублей.

При выборе специальности молодёжь учитывает интерес к сфере (55%), уровень дохода, а также призвание и способности (по 31%). Далее в списке критериев следуют востребованность на рынке (29%) и перспективы карьерного роста (25%).

Наталия Гончарова, HR-директор СберНПФ:

«Молодёжь от работы ждёт и дохода, и смыслов. Так, получать свыше 100 тысяч рублей рассчитывают 86% респондентов до 29 лет и 78% в среднем по выборке. При этом среди молодёжи каждый пятый (21%) ценит удалёнку и творческую самореализацию. Компаниям всё сложнее привлекать кандидатов одной зарплатой, а соискатели при поиске всё чаще учитывают условия работы и социальный пакет вместе с ДМС и пенсией от работодателя».

Ещё 29% молодёжи хотят получать от 100 до 150 тысяч рублей, по 26% — от 150 до 200 тысяч рублей и от 200 до 300 тысяч рублей соответственно. 5% рассчитывают на доход свыше 300 тысяч рублей. Зарабатывать меньше 100 тысяч рублей согласны 14% респондентов до 29 лет и 22% в среднем по выборке. 

Исследование проходило в марте 2026 года. В опросе участвовали 3,2 тысячи экономически активных респондентов из всех регионов России.

Комментарии закрыты, но трэкбэки и Pingbacks открыты.